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苹果CEO库克:“自愿”降薪3亿!怎样说的??

从前的苹果CEO库克,由于拿下了1.25亿美元(其时约合人民币8亿元)的年终奖被称为“地表最强打工人”。但本年,这位“打工之王”的薪酬却要迎来大幅下滑。

日前,苹果举行了线上股东大会,从头选举了董事会的成员,并同意了包含CEO蒂姆·库克在内一众高管的薪酬计划。据了解,和2022年9942万美元(约合人民币6.82亿元)的薪酬比较,库克2023年的方针薪酬总额为4900万美元,下降了一半。

除此之外,印度商场对苹果而言的重要性也在提高,初次成为苹果自主出售区域。但印度工厂出产的零部件良率却不及苹果预期,如印度企业塔塔集团出产的手机外壳良率仅有50%左右,多种要素之下,苹果在印度的扩张速度也呈现怠慢。

库克降薪“是噱头”?

近几年,苹果CEO库克一向被人们称为“打工皇帝”,由于他的薪酬令人羡慕不已。

2021年2月,苹果线上股东大会发布的文件显现,苹果CEO库克获得了100万股苹果股票的“天价年终奖”,其间包含33.3万受限股和最多66.6万绩效奖赏股。按其时(2021年2月24日)苹果的股价和汇率核算,这笔年终奖价值约1.25亿美元,折合人民币约8亿元。

本年1月,苹果公司的一份文件显现,2022财年公司CEO库克总共收入为9942万美元,其间包含300万美元的薪酬,大约8300万美元的股票鼓励和1340万美元的其他方式的酬劳。

但2023年,库克的薪酬将被“腰斩”。据苹果近期举行的线上股东大会,库克2023年的方针薪酬总额为4900万美元,和上一年的收入比较下降超50%,将削减5042万美元(折合约3.4亿人民币)。

如何看待库克降薪?

中国人民大学国际货币研究所研究员、独立国际战略研究员陈佳承受记者采访时表明,库克降薪虽然是“自愿”的,但更多来自于苹果的成绩压力,集聚面有许多细节外界或许并不了解。

“如果咱们翻开库克总薪酬的结构,会发现他的总薪酬之所以高,首要源自股权鼓励。但随着苹果的股价走低,这部分薪酬会‘缩水’。库克所说的降薪不过是他薪酬结构里随股价天然起浮的部分,而他薪酬中底子的300万美元和年度现金奖赏600万美元底子没有改动,所以降薪很大程度上是一个噱头。”陈佳说。

据了解,依据苹果股东会议的决议,库克2023年的方针薪酬首要包含三部分,底子薪酬300万美元,现金奖赏600万美元,股票奖赏4000万美元(条件是苹果可以完结本年的一切财政方针)。

因而,库克的所谓“降薪”会集在股票奖赏上。到美东时刻3月10日收盘,苹果股价为148.5美元/股(前复权,下同),和2022年1月181.8美元/股的股价高点比较跌落超18%。而早在本年1月,苹果就曾泄漏库克本年的薪酬方针为4900万美元,1月苹果股价最低跌至123.94美元/股,较上一年高点跌幅为31.83%。

全体来看,由于苹果的股价跌落,库克自身薪酬就会呈现下滑,不过本年库克方针薪酬的下滑起伏高于苹果股价的下滑起伏,因而库克降薪也不一定完全是“噱头”,除非苹果股价进一步下行。

苹果的成绩压力

近两年,全球步入消费电子隆冬,手机为代表的消费电子产品销量明显下滑。

据IDC计算,2022年全球智能手机出货量同比下降11.3%,仅有12.1亿部,销量创下了10年新低。而IDC猜测,2023年全球智能手机商场出货量将低于12亿台,同比下降1.1%。

“在全球性经济衰退预期添加和消费电子产品商场疲软的大布景下,估计2023年全球消费电子产品商场将继续低迷,苹果成绩增速也将进一步放缓。”天使投资人、互联网专家郭涛承受记者采访时表明。

2022财年,苹果营收为3943.28亿美元,同比增加7.79%,净利润为998亿美元,同比增加5.41%。2023财年一季度(到2022年12月31日),苹果经营收入1171.5亿美元,同比下降5%,创下了2016年来的最大季度跌幅。

郭涛以为,苹果估计成绩增速放缓、净利润体现欠安,投资者决计受挫。苹果CEO库克降薪表达同公司共渡难关的情绪和决计,安慰投资者,有助于拯救投资者的决计。

除了库克的薪酬之外,苹果也开端在其他当地下降开支。上一年7月,环球网曾征引外媒报导称,苹果公司计划2023年放缓部分部分的招聘和开销。

深度科技研究院院长张孝荣承受记者采访时表明,经济低迷、美元加息,导致苹果商场预期变差,2023年或许比上一年还要困难,苹果不得不降本增效来应对危机。

印度工厂良率不及预期

3月9日,据环球网征引外媒报导,苹果公司正在改动国际事务的管理方式,推进印度初次成为其自有出售区。据了解,印度商场作为世界第二大智能手机商场,它对于苹果而言越来越重要。2022年第四季度,苹果在印度商场的出售额创新高。2022年,苹果初次把最新款的iPhone14在印度出产。

此前摩根大通曾分析称,苹果已要求EMS供货商到2022年第四季度在印度每月出产多达100万部iPhone14/14Plus,并或许在2025年之前将iPhone在印度的出产比例提高到25%。

但这一预期却未必可以完成,由于苹果印度工厂的零部件良率不及预期。据《中国经济周刊》征引英国《金融时报》的报导,印度企业塔塔集团是苹果公司的零部件供货商之一,在印度霍苏尔具有一家手机外壳工厂。该公司出产线上出产的部件良率为50%,每两个部件中大约只要一个能到达杰出的状况,终究被送到产品拼装商富士康那里。

不过,如果苹果进一步向印度扩张,或将影响在印度销量排名前列的中国手机厂商。据Counterpoint计算,2022年小米依旧在印度商场占有首要位置,商场比例达20%,排名榜首,相较于2021年24%的市占率削减了4个百分点,三星以19%的比例位居第二,vivo、realme、OPPO别离以16%、14%、10%的比例位列第三到五名。

责编:叶舒筠

校正:祝甜婷

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