万科最新发布的财报显示，尽管去年房地产市场不景气，但万科的营收和净利润仍保持在一个相对稳定的水平。尤其是在一众巨亏的“友商”中，万科依然能够站稳脚跟，实属不易。
财务数据显示，万科的总资产和净资产规模庞大，负债规模相对可控。尽管有息负债占比较高，但在手货币资金和现金储备方面，万科依然能够覆盖有息负债，保持了相对的安全底线。
为了进一步确保公司的稳健发展，万科高管层集体自愿降薪。董事、监事、高级管理人员纷纷放弃了2023年度奖金，而董事会主席郁亮、总裁祝九胜、监事会主席谢冻更是自愿领取每月税前1万元的工资。
郁亮作为公司的领导者，自前年开始就率先垂范，先是放弃了全部奖金，然后工资逐年下降，如今只剩下象征性的1万元。这种以身作则的行为，不仅体现了高管们对公司的责任感，也为员工树立了榜样。
这一决定引发了广泛关注和讨论。有人认为这是高管们对公司的担当和责任，有人则质疑这种降薪是否能够真正带来公司的发展。你怎么看？欢迎在评论区留言，一起来探讨这个话题吧！